Candidatura
Candidatura per CEO permanente.
Confronto
Profilo di sintesi
| Voce | Dettaglio | Verifica |
|---|---|---|
| Ruoli target | CEO, Country CEO, Group CMO | 14 anni C-level |
| Dimensione azienda | 20-500M EUR ricavi | Track record verificabile |
| Settori | iGaming, digital, SaaS, consumer, PE-backed | Vedi case study |
| Lingue | Italiano, inglese, svedese | Tutte livello business |
| Base | Milano, mobilità nazionale ed EU | Nessun vincolo |
| Disponibilità | Ingresso 2 settimane | Da conferma contratto |
FAQ
Domande frequenti
01
Come si presenta una candidatura?
Basta il modulo di contatto: nome, azienda, ruolo aperto, prima descrizione di contesto. Rispondo entro 24 ore con call di allineamento e, se c'è fit, invio CV e referenze in forma privata.
02
Accetti anche mandati ad interim in parallelo alla ricerca?
Sì. Se il board sta valutando un CEO permanente ma ha bisogno di copertura immediata, entro come CEO ad interim e la valutazione permanente prosegue in parallelo.
03
Che tipo di package cerchi?
RAL competitiva sul mercato italiano per il ruolo, MBO legato a KPI concordati con il board, equity o LTI dove ha senso in scale-up e portfolio PE. Nessuna richiesta rigida, si discute col board.
04
Puoi trasferirti fuori Milano?
Presenza settimanale in HQ ovunque in Italia. Trasferimento residenza valutabile per mandati permanenti 5+ anni in poli industriali specifici.
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Numeri verificabili.
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Risposta in 24 ore.
L'alternativa alla fee di ricerca
Un solo operatore senior con track record C-level, al posto di una società di executive search.
Zero fee di intermediazione, primo colloquio in una settimana, risposta al modulo entro 24 ore.